Abonné

L’épineuse question du recrutement transfrontalier

Auteur

Par Sylvain Etaix

Publié le - Mis à jour le

La pénurie de main-d’œuvre qualifiée est LE problème majeur de toutes les entreprises, y compris dans les régions frontalières. Comment recruter et fidéliser du personnel bilingue et biculturel alors que l’apprentissage des langues est en recul des deux côtés du Rhin ?

“Faute de trouver des candidats en zone frontalière, certains groupes ou réseaux d’entreprises vont désormais chercher du personnel dans les pays de l’Est, en Espagne, voire même jusqu’au Brésil » explique Marc Lott, dirigeant franco-allemand

> ...
La suite est réservée aux abonnés

Déjà abonné ? Connectez-vous

Abonnez-vous dès maintenant

 

  • Accédez à tous les articles disponibles sur le site en accès illimité !
  • Découvrez les faits marquants de l’actualité à travers nos diverses éditions !
  • Rejoignez la communauté des décideurs franco-allemands bien informés !
Je m'abonne pour lire la suite
Article précédent
Bienvenue au Bade-Wurtemberg
Article suivant
"Une relation d'exception" Entretien avec Gaël de Maisonneuve, Consul général de France pour le Bade-Wurtemberg

Notre dernière édition

Découvrez toutes nos éditions disponibles à l'achat

Voir la boutique

Infos France Allemagne

En bref

Voir tous les articles